招聘人数： 1人工作性质：全职
工作经验： 毕业生最低学历： 未填写
工作地点： 西安市截止日期： 2019-07-30
职位描述
1、协助总监决定公司劳动人事政策，负责研究贯彻执行公司劳动人事方面的政策，决议。
2、就公司重大人事任免事项提供参考意见。
3、负责拟定每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案，上报公司比准后按计划执行。
4、负责审核员工录用、晋升、调配、下岗、辞退、退休、培训、考绩、惩罚意见，并提交公司决定。
5、负责指导、管理、监督人事部下属人员的工作，改善工作质量。
6、完成总经理临时交代的任务。
任职资格：
1、学历：人力资源及管理类专业大专以上学历
2、年龄：24至32岁
3、经历：人事相关工作经验3年以上
面试联系方式
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- 地址：西安市碑林区长安北路一号会展国际20楼2009室（省体育场东门正对面）