招聘人数: 若干人工作性质:全职
工作经验: 毕业生最低学历: 未填写
工作地点: 西安市截止日期: 2019-07-30
1、办理员工的入离职、异动手续,
2、主要负责办理社保、公积金变更、缴纳、年审等的相关事宜。
3、与新入职员工签订劳动合同,及时检查在职员工的合同期限,做好合同的终止或续签工作,避免劳资纠纷。
4、整理人事纸质档案归类,及时更新维护电子版花名册。
5、统计考勤及日常考勤异常处理,请休假事宜办结。
6、培训的前期安排及中后期执行。
7、招聘:简历的筛选,通知电话面试,中基层岗位的初试,并对面试环节进行合理安排及跟进。
8、完成上级领导交代的临时事务。