招聘人数： 1人工作性质：全职
工作经验： 毕业生最低学历： 未填写
工作地点： 西安市截止日期： 2019-07-30
职位描述
具体要求：
1、人力资源、管理或相关专业，有丰富的人力资源管理经验，30-45岁；
2、受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训；
3、3年以上汽车行业人力资源管理工作经验或5年以上大中型企业同职位工作经历，有劳动密集型服务行业类似经历者优先录用；
4、重点大学本科以上学历，普通大学本科者必须有过硬的其他能力予以弥补。
岗位职责：
依据公司的企业文化和发展战略统筹制定人力资源战略；包括并不限于：
1、设计并构建适合的人力资源管理体系；
2、设计并实施适合公司的员工关系战略体系；
3、设计并构建适合公司的员工成长体系；
4、建立有效的模式，以保证公司各级别人才的供应。
工作地点：西安
面试联系方式
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- 地址：河南省郑州市花园北路111号中鑫之宝（花园路三全路交叉口向北1000米路东）