招聘人数: 若干人工作性质:实习
工作经验: 1年以上最低学历: 大专
工作地点: 西安市截止日期: 2018-12-30
技能要求:
1.熟悉国家相关法律法规;
2.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
3.人力资源管理理论基础扎实;
4.熟练使用相关办公软件。
素质要求:
1.办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
2.较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力。
经验要求:
1.2年以上人力资源管理工作经验。
优先考虑条件要求:
1.取得人力资源师证书
职责描述:
1.协助部门经理做好人力资源招聘事务性工作(如收集和汇总应聘资料、安排人员面试、跟踪落实面试人员的情况等);
2.管理及更新员工花名册信息资料及各类人事资料;
3.协助办理各类职称评定;
4.办理员工商业保险事务性工作;
5.完成领导交办临时事宜。