许多人在跨进外企公司时，就会拿到一份员工守则，其中有一条是这么写的:不要把自己的工资随便泄露给他人，也不要去打听别人的薪水。然而，在白领员工中，薪水永远是最敏感的话题。从薪资满意度调查中发现，人们总体上对目前的薪资水平并不满意，回答“一般，不太满意”的达55%以上。向老板要求加薪或者跳槽，成为许多白

很多工作人常常觉得自己比主管强。因此在管理学上出现了彼得原理的说法，即主管都是升迁到一个自己不能胜任的职位。在坊间流行的呆伯特漫画中，也提到了呆伯特相信，对付白痴主管的最佳方法，就是让主管升官，升得越高，对自己和部门所造成的伤害越小，以此讽刺主管能力不足。事实上，你真的比主管强吗？你真的比主管强吗？

现在一家美资公司做行政主管的Ｃｉｎｄｙ原已列入升职名单，却因一个偶然的失误搁浅了。公司要召开经理级会议，老板让她拟好会议日程和安排，然后下发到每位参会者手中。Ｃｉｎｄｙ很快做完了这件事，并把提纲Ｅ－Ｍａｉｌ到老板的私人信箱里。临近开会前两天，老板很不满意地问她为什么还没有看到她的计划，Ｃｉｎｄｙ说三

首先，自己要对自己的观点反复的论证，自我不断批判后，还认为是对的，就应当坚信这个观点；无论周边的环境是怎样的，都要跟自己说，自己是对的。根据这个观点，要找出强有力的论据来，从各个角度，考虑到宏观和微观，考虑到大局和各个局部，结合实际，写出自己的分析报告。当你汇报这个报告的时候，要考虑的你的听众是谁？

背黑锅是一种学问，不是适不适合背，或者背黑锅一定不好，而是要看自己在什么职位和层级。低阶、资浅的员工没有背黑锅的筹码，非必要的话，尽量避免挺身而出揽责任。但同样地，资浅的员工也没有拒绝的筹码，如果被迫背黑锅，也只有哑巴吃黄莲了。被指定背黑锅的原因通常有两种，分别显示你在职场中两极化的处境。一种是老板

上班族在转换工作时，不可避免的，在工作谈判的过程，对方早晚会问你有关收入的问题，身为聪明上班族的你，不但一定得要回答，也不能对这个问题回答的很生涩。因此，在雇主问这个问题之前，为了好好回复，你一定要做好准备。如果想要提高价码，难道要对过去的薪资说谎吗？答案是否定的。因为，对过去的薪资说谎是不利的！如

如何在短时间成为组织内众所瞩目的焦点？请好好把握会议这个极佳的曝光机会，精彩发言所形成的深刻印象，会影响你之后的3至5年。每个人都有机会参加大大小小的会议。参加会议都有准则与准备功课，来帮助自己在参与会议的过程中呈现出好的模样。而这个准备功课便是了解会议主题，精准掌握会议内容，不要抱持着进去之后，听

一般而言，职场中可能发生工作低潮的原因不外乎有下列两种，一是工作缺乏成就感，看不到远景，却又无法突破。另一则是人际互动不良，影响工作推展。成就感通常来自于自我肯定与他人肯定。每个人都应该清楚知道自己要的是什么，经由方向正确的工作寻求自我肯定。其实成就感绝对可以自己创造，许多人遇到自己不熟悉的工作即会

随着银行、证券、保险、电信等行业的职业市场化以及外资企业本地化的推动，我国出现越来越多的女性经理人。据统计，目前在一些大的股份制企业里，女性副总经理的年薪达到50—60万元人民币，部门经理的也可达到30－40万元人民币，而在电子和计算机工程领域具有丰富经验的女性很有可能比男性赚钱更多。女性经理人市场

随着社会的发展，竞争的加剧，每个人都希望能够在这个市场经济的大环境中最后胜出。要取得这场胜利，起决定作用的因素是什么呢?　　仁者见仁，智者见智。在这里，我想从一个新的角度来探讨这个问题。大家在看体育比赛的时候都会注意到，取得最后胜利的队伍都有着鲜明的特点，同时在比赛中，他们又把这些特点转化为他们的优

昨日，青岛某家电公司驻汉售后服务人员于明洋先生，从青岛打来电话说，他顺利通过考核程序，进入该公司总部做营销代表。　　不过，于明洋感慨地说，尽管现在应聘很顺利，但此前曾碰壁，走过了一段曲折路。　　去年毕业时，学市场营销专业的于明洋就表示，非青岛一家知名家电公司不去。招聘会上，于到那家公司应聘营销代表，

有些主管总是在假日要求部属开会、支持活动或处理未完公事，这种假日杀手，你该如何面对？随着周休二日的实施，上班族在工作操劳之余，开始有机会学习如何“过生活”？工时减少，工作量自然堆积到周一至周五的时间。不过，仍有许多主管积习难改，仍然喜欢三不五时地召唤员工利用周末回办公室处理公事，剥夺员工充分休息的权

不少人在应聘的时候，常会被问到这样一个问题“你觉得能力和人品，哪个更重要？”实际上这是个两可的问题，怎样回答才算好，这和你应聘公司的企业文化和你应聘怎样的职位有很大关系。对于秘书这个职位，我觉得人品比能力更重要。怎么体现呢？　　先是扮好自己的角色。刚进公司的时候，我听说前任的工作能力很不错，却一直得

你必须理清的问题包括:我现在的工作必须做出哪些改变？可否建议我，要从哪个地方开始？我应该注意哪些事情，避免影响目标的达成？有哪些可用的工具与资源？　　对于许多人来说，拒绝别人的要求似乎是一件难上加难的事情。拒绝的技巧是非常重要的职场沟通能力。　　在决定你该不该答应对方的要求时，应该先问问自己:“我想

※谦虚，经常是年轻野心家的晋升之阶，这是天经地义的事，期望高的人必会着眼为此。(莎士比亚)一位朋友，面貌非常的美丽，态度有些高傲，或许是她知道自已的美丽，所衍生出来的气势吧！由于学历不高，能力也不够理想，所以一直从事着不尽理想的工作，虽是如此，她还是非常骄傲，不曾稍减一分。她的态度，让她的工作人缘不