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经典案例

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惠普:社会责任从义务转为战略
2007-03-05 12:11:30 18

  说到企业的社会责任,就不能不谈谈这方面的先行者—惠普公司。从历史上看,企业社会责任的第一次行动被认为是1790年英国消费者抵制东印度公司使用奴隶劳动生产的糖。1924年美国有学者第一次从学术角度提出了“社会责任”(CSR)的概念,但当时并没有多少企业关注,更不用说支持了。1939年,惠普公司成立

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佐丹奴:重新定位的两难境地
2007-03-05 12:11:30 48

  2006年初,佐丹奴(Giordano)公司在亚太地区和中东地区运营着1600家零售商店。佐丹奴是一家总部位于香港的休闲服饰零售公司,旗下有四个品牌:佐丹奴(Giordano)、佐丹奴女士(GiordanoLadies)、佐丹奴少年(GiordanoJunior)和BlueStarExchang

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每年12次考虑离职 员工心中的老板靠不住
2007-03-05 12:11:30 4

国内一家知名人力资源公司最近一项调查显示:一个普通员工每年有12次考虑离职,有相当一部分原因是与老板的关系;有超过50%的人认为老板是靠不住的;在职业测评公司接受的咨询案例中,80%的人对老板很有看法。多数员工认为老板不好事实上,从美轮美奂的广告到媒体鼓吹的生活方式,做有钱人,当老板,是新一代中国年

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执行力:企业目标实现的保障
2007-03-05 12:11:30 4

企业发展的速度要加快、发展的质量要提高、发展的规模要扩大、生存和发展的寿命要延长,除了企业的决策层要不断善于捕捉发展机遇外,还要有好的战略、好的班子、好的品牌、好的管理、好的资金和技术,更重要的是要具有实施这一战略的执行力,因为企业的发展有20%靠企业的策划,60%靠企业各层管理者的执行力。“执行力

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开放企业成型-把它推展出去
2007-03-05 12:11:30 1

消费者导向这个观念在企业内已经谈论了好几年了。当然,每一家公司和大部分的主管对于这个概念有着不同的看法。当有某家公司宣称「顾客至上」时,可能表示它在试过了多种研究方法之后,已经发现或创造出了消费者愿意购买的产品。这整个过程的发展奠基于一定时间内对消费者行为的研究,或是长时间的一连串研究,算是相当静态

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乐百氏:一个淡出视线的民族品牌
2007-01-23 10:31:16 14

  谢扬林 朱昆锋  2001年以来的连年熊市使中国企业价值被严重低估。在中国经济连年快速增长之时,通过收购价格不贵的中国企业进而分享中国发展成果,已成为跨国公司们目前的“头等大事”。  然而,当他们“真刀真枪”地操控起中国企业的决策权或执行权时,冲突便不期而至。乐百氏便是一例。当跨国公司文化强势进

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乐百氏:一个淡出视线的民族品牌(3)
2007-01-23 10:31:16 1

  访谈  团队调整并不具有针对性  访乐百氏人力资源部总经理邢芦留  《中国经营报》:近期乐百氏的人事调整,你作为人力资源负责人怎么看?  邢芦留:整体上还是属于优胜劣汰的正常人事调整。人事变动并不意味着裁员,因为我们的营销管理队伍并没有压缩,能干的上去,做不好的下来,在任何企业都是这样。这次大区

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乐百氏:一个淡出视线的民族品牌(2)
2007-01-23 10:31:16 2

  透视  成败达能  达能在中国扩张的脚步一刻不停。这家来自法国的食品饮料界大佬,批量并购着中国著名饮料企业。娃哈哈、光明乳业、乐百氏、梅林正广和、深圳益力、汇源乃至最近的蒙牛,数家中国家喻户晓的食品饮料品牌,蓦然间,无不与达能扯上了资本关系。  在中国战场上,达能像一头饥饿的雄狮,凭借强大的资本

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eBay中国败局:马云决胜强势公关战
2007-01-18 09:01:21 104

  全球电子商务巨头eBay在中国市场付出了几亿美元的代价后,终于决定“止损”离场。  根据最新的协议,TOM在线不用付出任何现金,就可将易趣资产接管运营。而当初eBay为了收购易趣,在2002年3月和2003年6月共付出了1.8亿美元,在运营期间,又相继投入了数亿美元。   这次合作中,eBay将

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鹰的重生----TCL李东生感悟
2007-01-12 14:42:41 13

各位员工,这是我今天写的一篇文章,放在论坛里和大家分享、共勉! 鹰的重生--李东生 这是一个关于鹰的故事。 鹰是世界上寿命最长的鸟类,它一生的年龄可达70岁。 要活那么长的寿命,它在40岁时必须做出困难却重要的决定。这时,它的喙变得又长

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李嘉诚:富与贵的哲学
2007-01-12 14:42:41 55

  财富不是单单用金钱来衡量的。能够在这个世上对其他需要你帮助的人有贡献,乃真财富。   有人说,李嘉诚有两个事业。一个是拼命赚钱的事业,名下企业业务遍布全球53个国家和地区,雇员人数约22万名;另一个是不断花钱的事业,他的投入也足以让他成为亚洲有史以来最伟大的公益慈善家。今年初,在接受香港的《亚洲

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让彼得·德鲁克震撼的七次体验
2007-01-12 14:42:41 11

我时常会收到这样的问题:中国会不会诞生“德鲁克”?用德鲁克的话来回答,应该是会的,他曾经肯定地说:管理学家是不能进口的,中国要培养自己的管理学家。基于这样的提问,我思考的是德鲁克之所以能成为“德鲁克”,原因何在?我想,影响德鲁克的七项体验及他的自我管理,是不得不说的故事。   第一项体验:追求完美。

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战略调整期如何规划人力资源
2006-12-21 19:08:09 10

  案例:我们从事特种牛肉代理已经5年了,这种牛肉只有欧洲几个国家生产,我们从其中一个国家的一个大批发商手里获得的中国总代理权。我们发现最近两年来国内客户的要求越来越细,各种要求也越来越多。我们以前公司员工只驻北京的模式好像越来越不适应业务的变化了。另外,我们有意不再从原来的那个大批发商那里进口牛肉

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沃尔玛在华建工会的示范效应
2006-12-21 19:08:09 32

  11月8日,沃尔玛中国投资有限公司(以下称“沃尔玛”)在深圳总部高调举行总部机关工会成立大会,沃尔玛人力资源总监王渝佳当选首届主席。至此,这家被媒体称为“工会之敌”的全球最大的连锁零售商和美国最大的私人雇主,在中国境内总共63家分支机构全部建立了工会。   从7月底沃尔玛第一家分店工会晋江工会成

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蒙牛“挖墙脚”围剿光明
2006-12-21 19:08:09 16

  在事先不透露任何消息的情况下,12月18日,蒙牛乳业集团与全球最大的酸牛奶制品集团法国达能在京联合宣布,双方将共同组建合资公司,致力于酸奶等产品的生产、研发与销售。这一“婚姻”经“证婚人”——内蒙古自治区副主席雷。额尔德尼公布后,业内人士便直接表示,达能酸奶的多年合作伙伴光明,已开始遭遇蒙牛等草