招聘人数： 2人工作性质：全职
工作经验： 3年以上最低学历： 未填写
工作地点： 西安市截止日期： 2019-07-05
职位描述
岗位职责：
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的工作管理工作；
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程
4、员工人事信息管理与员工挡案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事行政日常工作；
人事专员技能及经验要求：
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断和决策能力；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
5、具有较强的应变能力和内外沟通、协调能力；
6、有强烈的责任感和敬业精神，能够承受较大的工作压力；
7、有良好的计算机水平，熟练操作OFFICE办公软件；员工档案的维护，核算员工的考勤和薪酬福利等事宜
任职要求：
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；
2、从事人力资源工作1 年以上，具备HR专业知识；
3、具有良好的书面、口头表达能力、具有亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关的人事管理软件；
5、熟悉社保办理流程，了解国家各项法律法规；
面试联系方式
- 电话：****[查看]
- 联系人：（联系我时请说明在“有活网”看到的招聘信息）
- 地址：经济技术开发区凤城一路凤城一号20层(汇锦商务酒店楼上）
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