招聘人数： 1人工作性质：全职
工作经验： 毕业生最低学历： 未填写
工作地点： 西安市截止日期： 2019-07-05
职位描述
职位要求：
1. 主持员工的招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、福利、离职等日常人力资源工作；
2. 负责维护人事档案和更新；
3. 协助组织员工培训及具体实施工作；
4. 负责办理社保、住房公积金事宜，并统计各项月报工作；
5. 负责完成各项人事行政基础工作和部门相关事宜；
6. 主持建立分公司与总部及外部各相关单位的关系，组织、安排重要接待工作，协调内外关系，为公司发展创造良好的外部环境；
7. 负责推动公司企业文化的建设工作，文笔佳，能树立良好的公司形象。
任职资格：
1. 本科以上学历，3-4年人力资源及行政管理工作经验；
2. 了解人力资源各模块操作流程及国家各项劳动人事法规政策；
3. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神和较强的抗压能力；
4. 有良好的管理意识、敏锐的洞察力，良好的书面与口头表达能力和沟通协调能力，具有协助上级领导处理紧急事务的能力；
5. 熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
公司以“永远追求卓越”为目标,以“科技、节能、环保、健康”为使命，以“成就客户、创业创新、正直诚信、多元共赢”的核心价值观贯穿公司经营的始终，不断推出符合国家标准乃至国际标准的绿色、环保产品，让人们不断享受优质产品带来的高品质生活。
达璞瑞科技真诚欢迎有识之士的加入，公司为优秀人才提供展现自我的事业平台，共同发展，期待您的参与。
面试联系方式
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