招聘人数： 2人工作性质：实习
工作经验： 1年以上最低学历： 大专
工作地点： 西安市截止日期： 2018-12-30
职位描述
岗位职责：
1、负责新进员工的入职培训，并进行试用期内的跟踪；
2、负责收集各办事处的培训需求；
3、根据公司的发展现状，结合搜集到的培训反馈，进行课程的设置和课件的开发；
4、组织本部和办事处的人员培训，协调相关部门保证培训的顺利实施；
5、负责培训过程的具体实施，及培训后续的追踪调查；
6、协助上级主管编制培训计划；
1、负责新进员工的入职培训，并进行试用期内的跟踪；
2、负责收集各办事处的培训需求；
3、根据公司的发展现状，结合搜集到的培训反馈，进行课程的设置和课件的开发；
4、组织本部和办事处的人员培训，协调相关部门保证培训的顺利实施；
5、负责培训过程的具体实施，及培训后续的追踪调查；
6、协助上级主管编制培训计划；
7、完成领导交办的其他事宜。
岗位要求：
1、大专及以上学历，男性为佳；
2、2年以上培训工作经历，1年以上培训主讲经验；
3、能够独立开发课件，熟悉常用办公操作软件，可以熟练使用培训道具（各种型号的投影设备）；
4、沟通表达力较好，有演讲天赋，逻辑性强；
5、有良好的团队合作意识，组织协调能力出色。
5、有良好的团队合作意识，组织协调能力出色。
面试联系方式
- 电话：****[查看]
- 联系人：（联系我时请说明在“有活网”看到的招聘信息）