职位描述：
1、参与公司的知识产权部的商业规划，是公司培育销售精英和管理人才的重点考核职位；
2、积极通过电话销售的方式，加强与客户的沟通。
3、一对一的为客户提供顾问式的服务，解决中小型企业关于无形资产申请注册以及评估的诸多困难。
4、按时完成公司下达的销售任务，向企业提供知识产权保护的建议，挖掘客户潜在销售额。
 
任职要求：
1、大专以上学历，1年以上电话营销行业相关经验，年龄（18—25岁）；
2、能接受挑战性工作并能承受工作压力；
3、学习能力强，善于制定自我销售目标以及总结销售技巧，有强烈的晋升欲望；
4、热情大方、性格开朗，有一颗赤子之心，较强的观察力和应变能力，思维敏捷，具备良好的人际沟通能力；
5、有高度的工作热情，良好的团队合作精神；
6、五天半工作日，除法定假日外，每年最高二十天的带薪休假；
7、具互联网、知识产权、保险行业等相关销售工作经验者优先
晋升方向：商务代表—商务经理—商务总监—职业经理人
薪资构成：岗位工资+全勤奖+工龄工资+交通通讯补贴+健康补贴+绩效奖金+签单提成
 
福利待遇:
1、按国家规定提供各种带薪休假；
2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察；
3、当月生日人员享受生日红包；五一、中秋等节日每人均能享受节日礼品；
4、完善的绩效考核激励机制，良好的晋升机制为您展示自我的舞台；
5、重视培训，每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训，帮助员工提升自己的业务能力
   和素质；
6、每月销售大会，依照当月奖励制度发放奖金或者奖品，商务精英享受公司英雄宴；
7、每年员工有突出贡献者，公司发放年终奖金；
竞聘本岗位要求：
1. 对于自身考察不符合任职资格者，请不要递交简历和申请，以节省双方时间。
2. 华商动力聚集的是一批期望在事业上做出成就的人，因此，如果您要找的是个“安乐
   窝”，请不要申请。
3. 华商动力是一个创业团队，不具备创业激情的个人，请不要申请。
4. 华商动力需要的是并肩奋斗的战友，需要加入的每个人——有目标、有理想、有上进心和
   强烈达到目标的欲望，如果您仅仅只是找一份工作请不要投递简历。
5. 请您在申请前考虑清楚，您能为这个团队带来什么贡献和价值。