招聘人数: 若干人工作性质:全职
工作经验: 毕业生最低学历: 未填写
工作地点: 西咸新区截止日期: 2022-02-15
岗位职责:
人力
负责招聘相关工作,包括更新维护招聘渠道、应聘人员面试安排、资料记录与整理等
协助建立并完善招聘流程与体系
入离职人员的手续办理
每月考勤与绩效数据的统计
团建活动、员工福利等的策划与安排
其他人力资源相关工作
行政
公司各项规章制度及工作流程的编制、发布、整理、完善
公司文档的整理、归档、管理
相关政策与项目申报材料的收集、编写与整理
会议的组织安排与记录
每月报销单据的收集与整理
负责办公用品的日常管理,公司固定资产的管理、办公场所的维护等
其他行政相关工作
任职要求:
本科及以上学历,人力资源等相关专业优先
有相关工作经验者优先
较好的文字功底
良好的沟通与组织协调能力,有亲和力,责任心与执行力强,较好的独立工作能力
能够承受一定的工作压力与强度