招聘人数: 1人工作性质:全职
工作经验: 毕业生最低学历: 未填写
工作地点: 西安市截止日期: 2019-07-30
1、根据公司要求进行人员招聘;
2、维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加招聘会;
3、组织、安排面试,并且安排面试人员初试;
4、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);
5、协助领导管理公司员工的薪金、奖金及变动调整;
6、负责公司各类社会保险金的缴纳及管理;
7、负责公司各部门之考勤汇总,及各类假期的汇总、统计;
8、及时做好人力培训部各类统计报表工作;
9、负责做好内部文件和记录的管理;
10、负责公司人事档案的保管及各类文件档案的管理;
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先;
2、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统;
4、具备强烈的责任感,事业心,良好的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
工作时间:
早9:00-晚5:30