招聘人数： 1人工作性质：全职
工作经验： 毕业生最低学历： 未填写
工作地点： 西安市截止日期： 2019-07-05
职位描述
一、岗位职责
1、整理调整公司组织架构与各部门岗位设置；
2、不断完善更新公司员工工资管理办法和分配方案；
3、组织公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩；
4、安排年度总体的培训计划，指导培训工作开展，并对培训的效果进行分析；
5、制定员工的福利政策，组织绩效管理与考核，并进行管理人员的绩效面谈；
6、组织公司各种活动、会议的策划、组织及对外接待事宜；
7、公司安排的其它临时性事务。
任职条件
1、三年以上工作经验，28―45岁；
2、本科及以上学历；人力资源相关专业优先；
3、能熟练运用办公自动化软件，WORD、EXCEL、PPT等，会使用PS及CAD的优先；
4、具有较强的文字处理能力，思路清晰，口齿流利，善沟通。
5、组织能力强，适应能力强，有强烈的团队意识。
6、具有主动自发性工作态度，抗压能力强，坚守敬业精神。
面试联系方式
- 电话：****[查看]
- 联系人：（联系我时请说明在“有活网”看到的招聘信息）
- 地址：西安市唐延南路8号酷派产业园B座3层