招聘人数： 1人工作性质：全职
工作经验： 1年以上最低学历： 大学本科
工作地点： 渝中区截止日期： 2017-08-26
职位描述
职位描述：
1、根据公司实际及各部门人力资源需求的变动申请，编制公司人力资源变动（发展）计划，提交上级领导批准后实施。
2、组织人力招募、到职准备，职前及在职培训工作。
3、为各部门提供良好的行政人事服务，以协助提高各部门工作效率。
4、熟悉各种证书的年检及变更程序。
5、负责员工招聘、解雇、辞职的各项相关工作，员工档案管理。
6、负责办理劳动用工合同、五险一金、入职体检等用工相关的手续。
7、负责核算工资、奖金 8、组织、督察各部门的员工考勤、考核工作，控制加班工时，审核员工工时。
任职条件：
1、大学本科及以上，人力资源管理及相关专业。
2、1年以上工作经验，有外资企业工作经验。
3、有较强的适应性和承受压力的能力，有良好的协调和沟通能力。
4、非常熟悉Office软件的操作。
5、英语四级以上，能熟练书写。
相关福利：
提供：养老保险 失业保险 医疗保险 生育保险 工伤保险 住房公积金 员工旅游 员工培训。
面试联系方式
- 电话：023****04433[查看]
- 联系人：夏小姐（联系我时请说明在“有活网”看到的招聘信息）
- 地址：重庆市渝中区大溪沟街