招聘人数: 若干人工作性质:实习
工作经验: 1年以上最低学历: 大学本科
工作地点: 西安市截止日期: 2018-12-30
职位描述:
1、负责部门整体日常运行管理,配合管理层进行部门建设以及管理监督工作;
2、部门整体业绩指标的规划以及各预算评估、控制;
3、制度所述人员的岗位职责、工作内容、考评标准、考核办法,建立有效的激励机制;
4、负责下属的业务培训及工作指导;
5、根据公司业务发展和同行业状况,想部门提出改进建议并负责实施;
6、客户服务团队的管理和培训。
职位要求:
1、本科以上学历;
2、五年以上部门负责人的工作经验;
3、2年以上同一家公司连续的工作经历;
4、具有较强的语言表达能力及沟通能力,书面组织能力,条理清晰。逻辑能力强;
5、有团队协作精神,能承受工作压力;
6、较好的组织能力和人员管理能力;
7、拥有管理 /培训经验。